「 平日フォロー勉強会2024-3-13」受講生の声
匿名希望 様 30代 会社員（2024年3月13日・オンライン開催）
プラでミルトンモデルを学び、その上でフォロー勉強会があったのでとても理解が深まりました。会社に復帰したら、人材育成で使えるようにもっと学びたいと思ったので、支援者養成コースにとても興味をもちました。支援者養成コースまでまだ時間があるので、まずはNLPコミュニケーションの書籍の理解を深めたいと思います。今回、息子の夜泣きでオンタイムでは中々集中出来ませんでしたが、録画をみることが出来たのはとても有難かったです。また、NLPを学ぶ機会を継続的に頂けるのはとても有難いので、フォロー勉強会を今後も定期的に継続して頂けると嬉しいです。
K.S 様 40代 会社員（2024年3月13日・オンライン開催）
あらためて、ミルトンモデルの有効性を感じました（受講したのは3回目くらいですが）NLP「前提」を意識したメール文、話すことばを、ことあるごとに考えていきたいです。自分のエゴや目的を果たすためではなく、飽くまでも相手へ対するスポンサーシップをもって日常に活かしていきます。間を空けてもよいので、是非また、ミルトンモデルの補講をしていただきたいと思います。
T.N 様 40代 会社員（2024年3月13日・オンライン開催）
平日フォロー勉強会とても有り難いです。ありがとうございました。特に、オンラインだと参加しやすいので助かっています。
ミルトンモデルについては、コミュニケーションにおいて価値のあるものだと思うので、限られた時間という条件の中で、教え・教わることのできる内容が制限されるとしても、きっかけを作っていただけたことが有り難いです。勉強会終了後、そのまま数名の仲間と振り返りのシェア会を開き、数日後さらに振り返りましたが、みんな必要性を感じながら、「実際どう活用する？やっぱりペーシング、ラポール、信頼性・関係性だよね？その上でこの言語パターンを活用できれば…」という話になり、教わったことの理解・体得に向けて、咀嚼していきたいと思います。今回もありがとうございました。
N.N 様 60代 子育て支援（2024年3月13日・オンライン開催）
久しぶりの勉強会でついていけない部分もあったけれど、ミルトンモデルの微妙な言葉の言い回しの違いを感じる事ができました。特に最後の部分で。思い返してみると、そのような言い方は使うこともあるなと、思いまして。でも意識していなかったので、これからは意識して使うようにすると、身について来るかと思いました。かなり前の受講時には、ほとんど理解できていなかった。。と思うと同時に、山崎先生の説明の言葉がすごく進化していると思いました。６０代になり、昨年伴侶を亡くし、生きていくパワーを失いかけることもあり、、NLP、もう必要ないかなと思ったりしますが、、また参加するかも。。。このような機会を設けてくださり、ありがとうございました。